Amazon’da çalışan geniş bir grup, şirketin yapay zekâ projelerini hızla büyütmesinin ciddi sonuçlara yol açabileceğini belirterek yönetime açık bir mektup gönderdi. Çalışanlar, bu hızlı yaklaşımın yalnızca şirket içi iş yükünü değil, çevresel etkileri ve toplumsal sonuçları da göz ardı ettiğini ifade ediyor. Bu çıkış, Amazon’un yapay zekâ yatırımlarını artırdığı bir dönemde içeriden gelen dikkat çekici bir uyarı niteliği taşıyor.
Amazon İçinde Yapay Zeka Tartışması Derinleşiyor
Açık mektupta çalışanlar, Amazon’un yapay zekâya “warp-speed” olarak tanımlanan bir hızla yatırım yaptığını ve bu sürecin kâr odaklı ilerlediğini savunuyor. Mektuba göre bu yaklaşım, otoriterleşme eğilimlerinin arttığı bir dönemde demokrasiye ve iş güvencesine zarar verebilecek sonuçlar doğurabilir. Çalışanlar ayrıca, yapay zekâyı geliştiren kişiler olarak sürecin sorumluluğunu taşıdıklarını vurguluyor.
Çevresel kaygılar mektubun öne çıkan başlıklarından biri. Amazon’un 2040 için net sıfır emisyon hedefi bulunmasına rağmen, çalışanlar şirketin emisyonlarının 2019’dan bu yana arttığını belirtiyor. Ayrıca yapay zekâ için planlanan dev veri merkezlerinin su kıtlığı yaşayan bölgelerde kurulmasının risk oluşturduğu ifade ediliyor.
Mektup, iş yükü ve istihdam konularında da soru işaretleri içeriyor. CEO Andy Jassy’nin şirket içinde daha fazla yapay zekâ kullanımını savunması, çalışanlar tarafından iş kaybı riski ve artan tempo ihtimaliyle birlikte değerlendiriliyor. Çalışanlar, yapay zekâ araçlarının “eğlenceli işler” yaratacağı iddiasının gerçeği yansıtmadığını söylüyor.
Talepler ise net: Yapay zekâ projelerinin temiz enerjiyle desteklenmesi, çalışanların karar süreçlerine dahil edilmesi ve teknolojinin gözetim veya zararlı uygulamalarda kullanılmaması isteniyor. Şu ana kadar 1.039 Amazon çalışanı mektubu imzaladı; Microsoft, Google ve Meta gibi şirketlerden iki binden fazla kişi de destek verdi.